为强化梯队建设，加强人才队伍培养，助力医院高质量发展，10月13日下午，我院护理部举办以“新起点、新征程”为主题的护士长助理岗位竞聘活动，采取公平竞争的方式，择优选聘临床科室护士长助理。

医院领导、相关职能部门负责人、临床科室主任及纪委、行风办、科护士长组成的竞聘考核小组，严格按照考评细则，从竞聘者的仪态仪表、语言表达、工作态度、业务水平和协调能力等方面进行综合评分。

按照《江苏省第二中医院关于公开竞聘护士长助理的通知》要求，医院符合要求的护理人员积极响应报名，经过层层资格审核，来自护理临床一线的41名护理骨干按抽签顺序先后上台演讲，公开竞聘护士长助理职位。

参加演讲的41名竞聘者，以饱满的精神状态依次上台，短短的5分钟，他们用精美的幻灯片，分别从个人简介、竞聘理由与优势、工作思路与计划等方面展开阐述，纷纷表达了对竞聘岗位的认知，提出了未来工作的规划，充分彰显了努力做好护士长助理工作的信心和决心。

医院党委副书记、院长李志伟对于各位竞聘者的优异表现给予高度评价，他表示，此次竞聘活动，是医院自身发展的需要，通过公开竞聘，进一步体现任人唯贤的用人机制，给年轻护理骨干提供职位晋升的良好通道。

我院护理部已经多次采取公开竞聘的方式在全院范围内选拔护理管理后备人才，通过公平竞争的方式，让优秀的护理管理人才脱颖而出，同时也为护理人员搭建了一个展示个人魅力的舞台，提高了护士的竞争意识，激发了全院护理人员的积极性，增强了护理队伍的生机与活力，同时，也希望护理团队秉承以病人为中心，强调优质护理理念，不负韶华，只争朝夕，奋力前行。

新闻撰稿：护理部

专业审稿：程喜荣

形式审稿：宣传统战部 苗卿